La Fundación Vicente Ferrer presenta "De Mujer a Mujer ONLIFE"

Las principales voces femeninas del panorama musical español, como Eva Amaral, Rosario Flores o Electric Nana, se han unido al primer concierto online a favor de las mujeres de la India rural

23.04.2015 | 15:33

La Fundación Vicente Ferrer presenta "De Mujer a Mujer ONLIFE"

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En el marco de la campaña ‘‘De Mujer a Mujer’,  Sociedad Cooperactiva’, la Fundación Vicente Ferrer (FVF) presenta “De Mujer  a Mujer ONLIFE”, el primer concierto online a favor de los derechos de las  mujeres de la India rural. Las principales voces femeninas del panorama  musical español -Eva Amaral, Rosario Flores, Mala Rodríguez, Marlango,  Amparo Sánchez, Andrea Motis, Merche, Carmen Linares, Electric Nana, Anni  B Sweet, Rozalén, Zahara, Conchita y Raquel del Rosario- unen sus voces con  un objetivo común: trabajar conjuntamente para conseguir acabar con la  pobreza y la desigualdad.
De Mujer a Mujer ONLIFE, un concierto para el cambio 
“De Mujer a Mujer ONLIFE” es un concierto de mujeres a favor de mujeres.  Cada una de las artistas cantará una canción y dará el testigo a la siguiente  cantante a través de la colocación de un bindi, o punto rojo, como símbolo de  su compromiso por el cambio en la India. Una cadena de apoyo mutuo para  conseguir la mayor red solidaria femenina del mundo.
“Es un verdadero honor formar parte de esta iniciativa de la Fundación  Vicente Ferrer. Su equipo es una fuente de inspiración para los que soñamos  con un mundo mejor. Las mujeres se merecen su propio futuro, su propia  vida. Siempre lucharé por los derechos de la mujer. En este caso, de la India,  mi voz es mi granito de arena, en este gran proyecto”, asegura Electric Nana.  Asimismo, Andrea Motis considera importante que “se involucre a la música y  nuestro trabajo para dar a conocer la realidad de las mujeres de la India y de  todas las personas que necesitan nuestra ayuda”.
Del 28 de abril al 13 de mayo el público podrá disfrutar de 50 minutos de  música comprometida con el cambio en la India rural. Para Rozalén “en un  tiempo en el que es tan fácil perder la fe en la humanidad, es un regalo  conocer personas y asociaciones que entregan su tiempo a intentar hacer más  digna la vida de los más frágiles. Las mujeres aún tenemos mucho por lo que  luchar y en el caso de países como la India, todo se multiplica. Lo mínimo que  yo puedo hacer es utilizar mi voz como arma que se une a otras para luchar  por el empoderamiento de la mujer. Ella es la esencia, el principio de todo.  Reitero. Placer inmenso poder formar parte de este proyecto”. En este  sentido, Merche apunta que es “muy gratificante poder colaborar en causas  cuyo objetivo es mejorar las condiciones de vida de las comunidades más  desfavorecidas, y si hablamos de los millones de mujeres que hay en la India  sufriendo todo tipo de aberraciones e injusticias, ya se convierte en una  obligación”.
El concierto se podrá seguir en www.demujeramujer.es desde cualquier punto  del planeta. Sólo será necesario tener un dispositivo y conexión a Internet, el  mayor escenario del mundo.  Este proyecto, ideado por el creativo Jorge Martínez, ha sido grabado en el  estudio de Casa Limón (http://casalimon.tv), con la colaboración de los  productores Javier y Salomé Limón.
Cómo se puede colaborar 
Las entradas del concierto se pueden adquirir en TICKETMASTER  (www.ticketmaster.es) a 10 euros. El procedimiento es fácil y sencillo. Al  comprar la entrada, TICKETMASTER dará un código. El 28 de abril las personas  que hayan comprado su ticket sólo tendrán que introducir este número en la  web ‘De Mujer a Mujer’ (www.demujeramujer.es) y podrán empezar a  disfrutar del “De Mujer a Mujer ONLIFE”. Con un mismo código se podrá ver la  actuación musical hasta un máximo de tres veces. Los beneficios del concierto  se destinarán a apoyar el trabajo de la organización con las mujeres de la  India rural.  CONTACTO PRENSA:  Marta Espasa, departamento de prensa Fundación Vicente Ferrer  669 793 601 / mespasa@fundacionvicenteferrer.org

La Junta optará por la mujer en caso de empate en las oposiciones del Servicio Andaluz de Salud

• El Gobierno andaluz aplica la "discriminación positiva de sexo femenino"
• Afecta a puestos de cardiología, cirugía, urología o celador-conductor

SEBASTIÁN TORRES Sevilla

Actualizado: 22/04/2015 10:10 horas

Si un hombre y una mujer opositan a alguna de las plazas de cardiología, cirugía, urología, celador-conductor, ingeniero técnico o cocinero recién convocadas por la Junta de Andalucía y obtienen la misma nota en el examen y, además, ambos reúnen los mismos méritos, ella ganará el puesto.

La Junta de Andalucía aplicará la «discriminación positiva de sexo femenino» en caso de empate en el esperado concurso-oposición del Servicio Andaluz de Salud (SAS).

El Gobierno andaluz defiende que, con ello, pretende equilibrar la presencia de ambos sexos en especialidades y puestos que, tradicionalmente, han sido ocupados por hombres. En cambio, para desempatar en plazas para especialidades médicas o áreas de trabajo en las que hay una mayoría de mujeres, no se aplica el criterio de discriminación positiva de sexo masculino.

De las 1.216 plazas ofertadas mediante los anuncios publicados el lunes en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), 218, casi un 18% del total, quedarán en manos de mujeres, si éstas empatan con un hombre.

En el caso de los médicos, el SAS oferta 475 plazas entre promoción interna y acceso libre, de las que 140, casi un 29,5%, estarán preferentemente reservadas para mujeres en caso de empate. Las especialidades en las que se aplicará la «discriminación positiva» son cardiología, cirugía cardiovascular, cirugía general y del aparato digestivo, cirugía ortopédica y traumatología, cirugía pediátrica, cirugía plástica y reparadora, endocrinología y nutrición, medicina intensiva, neurocirugía, otorrinolaringología, radiofísica hospitalaria y urología.

También se aplicará la discriminación a favor de la mujer para las 54 plazas de celador-conductor, las 19 de cocinero y las 5 de ingeniero técnico ofertadas por el SAS.

La Junta señaló ayer que esta «medida de acción positiva para mujeres en aquellas especialidades donde existe infrarrepresentación» femenina «responde a la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres para el conjunto del Estado y la Ley para la promoción de la igualdad de género en Andalucía». Aseguró que «respeta los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad para el acceso al empleo público y siendo efectivo únicamente en caso de empate» y que ya se contemplaron en ofertas de empleo del SAS en 2013 y 2014.

La «discriminación positiva» es el tercer criterio de desempate, tras la nota del examen y los méritos de cada aspirante. Si aún así los candidatos son del mismo sexo -dos hombres o dos mujeres- entonces se tomará el orden alfabético de los apellidos, comenzando por la letra H, lo que se determinó por sorteo.

El responsable del sector de sanidad del sindicato de funcionarios CSIF de Andalucía, Francisco Javier Martínez, señaló ayer que «no hay argumento jurídico» para incluir la discriminación positiva en unas oposiciones como éstas, si bien admitió que la Consejería de Salud lo planteó a todos los sindicatos, incluido el suyo, en la mesa sectorial de sanidad y «ninguno se manifestó a favor o en contra».

El presidente del Sindicato Médico de Málaga, Fermín Parrondo, se mostró sorprendido por esa discriminación positiva de la que señaló que no tenía conocimiento. «No lo entiendo», afirmó.

Por su parte, el Consejo Andaluz de Colegios de Médicos señaló que «algún motivo tiene que haber» para la inclusión de esa cláusula, pero matizando que «a nosotros nadie nos ha consultado nada». El asunto ha sido trasladado a su gabinete jurídico para ser estudiado.

El Instituto de la Mujer investigará las fiestas en las que se ofrecen copas a cambio de un 'striptease'

• El organismo quiere esclarecer si hay delito o falta en este tipo de eventos

• Buscan comprobar si usaron publicidad 'sexista' para hacer promoción

EFE Madrid

El Instituto de la Mujer ha abierto una investigación para determinar si hay delito o falta en las fiestas de la discoteca Fabrik, situada en la localidad madrileña de Humanes, donde jóvenes universitarias se despojan de la vestimenta a cambio de bebidas alcohólicas gratis o entradas para eventos.
En declaraciones a los periodistas, la secretaria de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, Susana Camarero, ha explicado que ha conocido este caso por los medios de comunicación -EL MUNDO lo avanzó en su edición de este miércoles- y que ha pedido una investigación al respecto para determinar si ha habido delito o falta con el fin de trasladarlo a la Fiscalía.
En este sentido, Camarero ha recordado que hace unos meses se elevó al ministerio fiscal el caso de la discoteca de Magaluf.
"Desde este ministerio, vamos a ser contundentes ante cualquier situación que derive en una violación de los derechos de las mujeres o de los derechos de igualdad de oportunidades de las mujeres", ha señalado la secretaria de Estado.
La investigación está orientada a comprobar si la discoteca de Humanes ha utilizado publicidad "sexista" para dar a conocer la fiesta UniversiParty, que organiza cada mes, lo que supondría un incumplimiento de la Ley General de Publicidad.

Críticas

La del Instituto de la Mujer no es la única postura crítica contra el evento. Varias asociaciones trasladaron su inquietud a EL MUNDO ayer miércoles, después de que este diario publicara la noticia. "La diversión camufla el machismo y parece que la culpa es de las chicas porque se exponen", aseguraba María Jesús Girona, presidenta de la Federación de Mujeres Jóvenes.
"La diversión no puede provocarse mediante la degradación de la mujer", afirmó Alejandro Delgado, presidente de la Federación de Asociaciones de Estudiantes Progresistas (FAEST).
El caso de la UniversiParty de Madrid no es aislado. El verano pasado todas los ojos se posaron sobre la localidad mallorquina de Calviá, donde un establecimiento de la localidad se hizo popular por ofrecer copas gratis a cambio de felaciones. Finalmente, el ayuntamiento de la localidad impuso a los responsables del local, la empresa Carnage Magaluf, una sanción de 12 meses de cierre y una multa de 55.000 euros.